四大特質(zhì)吸引美國(guó)大學(xué)招生官

　　美國(guó)大學(xué)喜歡什么樣的申請(qǐng)人？什么樣的申請(qǐng)人會(huì)讓身經(jīng)百戰(zhàn)的美國(guó)名校招生官眼前一亮？知己知彼方能百戰(zhàn)不殆,只有摸準(zhǔn)對(duì)方的脈門(mén),才能一擊致命,下面這四種特質(zhì),是美國(guó)名校最為看重的,你具備嗎？

　　一、領(lǐng)導(dǎo)能力。想必申請(qǐng)美國(guó)留學(xué)的申請(qǐng)人都會(huì)知道,領(lǐng)導(dǎo)力,是美國(guó)多數(shù)大學(xué)最為看重的申請(qǐng)人特質(zhì),所以領(lǐng)導(dǎo)能力,指申請(qǐng)者能夠?qū)⒉煌愋偷娜瞬啪o密團(tuán)結(jié)在自己身邊,充分發(fā)揮其聰明才智,使其在一個(gè)高效團(tuán)結(jié)的組織中圓滿地完成各自的分工,最終能夠使整個(gè)組織實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo);

　　二、處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。商學(xué)院學(xué)生在畢業(yè)后大多將進(jìn)入公司的重要管理崗位,他們每天所要處理的事務(wù)必然比一般員工所面臨的問(wèn)題更加具有挑戰(zhàn)性,因此商學(xué)院在錄取新生時(shí)也非?？粗剡@項(xiàng)能力;

　　三、團(tuán)隊(duì)合作精神。真正優(yōu)秀的商業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人能夠通過(guò)靈活處理上下級(jí)之間和同事之間的人際關(guān)系來(lái)增強(qiáng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,使整個(gè)集體能夠發(fā)揮出比單個(gè)個(gè)體之和更大的威力;

　　四、良好的道德品質(zhì)。美國(guó)留學(xué)綜合排名前十的商學(xué)院一般都會(huì)要求申請(qǐng)者寫(xiě)一篇遇到“倫理困境(ethical dilemma )”時(shí)如何進(jìn)行處理的 essay,以此來(lái)考察申請(qǐng)者的道德品質(zhì)。在寫(xiě)這樣的 essay 時(shí),需要申請(qǐng)者對(duì)以往的生活和工作進(jìn)行回憶整理,找到一些充滿了各種思想斗爭(zhēng)和道德斗爭(zhēng)的典型實(shí)例,以充分體現(xiàn)自己的道德水準(zhǔn)和綜合素質(zhì)。

　　以上四種能力或說(shuō)個(gè)人特質(zhì)潛質(zhì),可能不是大家非常熟悉的,但以上四種能力,絕對(duì)是比如中國(guó)學(xué)校大家所受教育中常提到的品學(xué)兼優(yōu)德智體全面發(fā)展,所以,既然申請(qǐng)美國(guó)大學(xué),就按照他們的思維和標(biāo)準(zhǔn),制定自己的發(fā)展計(jì)劃吧！